近年来，密云区紧盯养老热点问题不放松，2016年，依然把养老作为民生重点工程，继续实施幸福晚年工程。年内开工建设区级社会福利中心，与区精神卫生保健院合作，年内建成一家精神卫生福利机构，利用现有资源，建设2家养老床位数不少于50张床位的智障人员福利机构，新建养老照料中心2家，为区域内老年人提供照料、助餐、助洁、助医等10项服务，建设“幸福晚年驿站”20家，“老年扶助”、“邻里互助”居家养老服务点10个。同时以这些服务设施为依托，大力开展为老服务工作。在探索精准救助模式方面，将城乡低保、五保供养、医疗救助、临时救助等救助方式精细化、量身化、定制化，制定出台《密云区特困人员供养办法实施细则（试行）》。进一步完善“一门受理、协同办理”的“救急难”工作机制，确保困难群众得到及时救助。将“网格化”理念植入社会救助工作，依托网格员对困难群众“第一时间”发现、协调、报告，实现社会救助由被动向主动转变。将社会组织作为第三方引入到城乡低保、低收入审批工作中，直接入户，确保抽查核准率100%，复审准确率100%。2016年是第十届村委会选举年，密云区将扎实推进基层民主政治建设，同时加强社区标准化建设，确保50%以上的社区达到三星级评定标准。创造性地开展“三社联动”服务项目，创建优秀品牌社会组织20家以上，50个社会组织菜单式服务项目与社区对接。开展“时间银行”志愿服务，城市社区覆盖率达90%，农村社区选取2个为试点，首都社区志愿服务网上注册登记率不低于5%。积极推进以德治理城乡社区工作，打造3-5个以德治理城乡社区先进典型。此外，在双拥方面，密云区将实施“需求转责任清单”制度，着力协调解决驻密部队实际困难。在社会管理创新工作中，积极推进果园、鼓楼街道社会组织孵化基地发展，年培育社会组织50家。另外，为确保2016年折子工程全面高效完成，密云区着力强化基础保障，加强党风廉政建设，优化干部队伍结构，加快推进区级“十个一”和镇街级“三个一”等基础设施建设。
（编辑：密云区信息中心网站管理科）（来源：密云区民政局 邢晨）
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