密云区城区生活垃圾分类指导员

管理指导意见（试行）

为加快推进密云区城区生活垃圾分类工作，依据《关于印发<密云区推进生活垃圾分类工作方案（试行）>的通知》（京密办发〔2020〕11号），结合本区实际，制定本意见。本意见所指“城区”包括鼓楼街道、果园街道和檀营地区及未享受农村补贴政策的社区。

一、工作目标

建立完善垃圾分类精细化管理体系，落实生活垃圾分类“高标准、全覆盖、无死角”工作要求，最终实现生活垃圾分类减量、资源化循环利用。

二、工作任务

1.密云区城区生活垃圾分类指导员负责工作宣传，向居民普及垃圾分类和垃圾减量目的、意义以及有关法规、政策，讲解垃圾分类方法、垃圾减量做法，提高居民生活垃圾分类方法知晓率。

2.负责指导、监督居民正确分类投放垃圾；按规定时间、地点将分类后垃圾投放至相应的分类收集容器中，提高正确投放率及家庭厨余垃圾分出率。

3.认真上岗执勤，原则上工作时间为早7:00-9:00，晚18:00-20:00，按照相关要求做好工作记录，为各项工作提供基础资料。

4.完成上级交办的其他任务。

三、工作要求

（一）城区生活垃圾分类指导员招募

1.招募范围：物业公司保洁人员。

2.基本条件：具备初中以上文化，身体健康，品行端正，男60周岁以下，女55周岁以下。

3.招募程序：由各相关镇街（地区）组织物业公司保洁人员报名、审核、确定、建档，并对选定人员进行培训，考试合格后发证上岗。

（二）配备标准

每120户设置1名城区生活垃圾分类指导员。

（三）服务补贴

1.补贴标准：每名垃圾分类指导员每月补贴900元，清洁用品、分类使用工具、工作服、劳动保护用品每月补贴100元，两项补贴费用每月共计1000元/人。

2.补贴资金拨付程序：

由物业公司申请，社区居委会进行核查确认，在社区公示后，报各相关镇街（地区）进行初审;由区住建委对各相关镇街（地区）补贴资金进行汇总，并会同区城市管理委、区财政局进行复审，上报区政府;区政府审核同意后，区财政局将补贴资金拨付各相关镇街（地区），由各相关镇街（地区）发放至物业公司。

（四）工作基本规范

1.遵守各项管理制度，按时上岗，认真负责，做好记录。

2.坚持文明引导，使用文明用语、规范用语。

（五）管理制度

各相关镇街（地区）要建立健全各项管理制度，加强城区生活垃圾分类指导员队伍的管理、检查、监督和考核，保证各项措施落实到位。

1.培训制度。各相关镇街（地区）、社区居委会、物业公司负责对城区生活垃圾分类指导员进行业务指导和培训。

2.目标考核制度。各相关镇街（地区）和物业公司要建立目标绩效考核办法，制定相关奖优罚劣机制。

3.检查监督评价制度。各相关镇街（地区）负责对小区生活垃圾分类管理情况进行检查监督，各社区居委会对各个点位垃圾分类指导员的工作效果进行检查、监督、评价，做好记录，保存留档。同时把评价结果反馈给物业公司，作为对垃圾分类指导员绩效考核的重要依据。

4.通报制度。各相关镇街（地区）负责对垃圾分类小区管理情况进行通报，各社区居委会对垃圾分类指导员工作的效果进行通报，针对发现问题及时并督促整改，将结果纳入年底考核。

四、工作职责

（一）区住建委职责

负责督促物业公司依法履行生活垃圾分类管理责任人义务，按照标准配备垃圾分类指导员；对各相关镇街（地区）补贴资金进行汇总，并上报区政府。

（二）区财政局职责

负责生活垃圾分类指导员资金的筹措、资金拨付。

（三）区城市管理委职责

负责对生活垃圾分类工作指导、考核、监督和补贴政策的落实。

（四）各相关镇街（地区）职责

负责生活垃圾分类指导员的招募、培训、指导、考核工作；指导社区居委会、业主委员会、物业公司落实生活垃圾分类工作中的管理责任；负责垃圾分类指导员工作明细账的设立和将服务补贴发放到物业公司。

五、工作保障

（一）高度重视，加强组织领导

各单位要充分认识生活垃圾分类工作的重要性，提高政治站位，主要领导亲自抓，确保生活垃圾分类指导员配备到位，履行好工作职责。

（二）加大宣传，营造良好氛围

利用各种媒体，通过多种形式，大力宣传生活垃圾分类工作惠及居民的重要意义，营造良好的舆论氛围。

（三）落实责任，加强考核

各单位依职责落实责任分工，完善监督考核体系，确保此项工作顺利推进。